Con una alta convocatoria y una fuerte participación transversal de sus equipos, Essbio realizó la premiación de la cuarta versión de IN-pulsa, su concurso interno de innovación que forma parte de las iniciativas transformadoras de la compañía, que busca impulsar soluciones concretas para mejorar procesos, servicios y la experiencia de clientes y comunidades. Esta versión marcó un hito al registrar 366 ideas postuladas, superando ampliamente el promedio de iniciativas de los últimos tres concursos, con un crecimiento de más de un 40%.
El gerente general de Essbio, Cristian Vergara destacó que 'la necesidad de mejorar continuamente un servicio esencial como el nuestro, en línea con las necesidades y expectativas de las personas que atendemos día a día, nos ha impulsado a desarrollar nuevas soluciones desde nuestros propios equipos. IN-pulsa refleja cómo la innovación forma parte de nuestra cultura a través de ideas que nacen del compromiso, la colaboración y el talento transversal de la compañía, proyectando bienestar para la comunidad y el cuidado del medioambiente. Algo que nos llena de orgullo y nos motiva a seguir avanzando'.